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中保協(xié):提高獨(dú)立董事履職獨(dú)立性,防止淪為大股東操縱工具

為促進(jìn)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)獨(dú)立董事自覺提升履職效能,中國保險(xiǎn)行業(yè)協(xié)會(以下簡稱保險(xiǎn)業(yè)協(xié)會)研究制定獨(dú)立董事人才庫管理辦法,積極推進(jìn)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)獨(dú)立董事人才庫開發(fā)建設(shè)工作。目前獨(dú)立董事人才庫開發(fā)已完成,進(jìn)入系統(tǒng)測試階段。

藍(lán)鯨保險(xiǎn)獲悉,近日,保險(xiǎn)業(yè)協(xié)會向相關(guān)會員單位印發(fā)《保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)獨(dú)立董事人才庫管理辦法》(以下簡稱《辦法》),促進(jìn)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)完善公司治理機(jī)制。

整體來看,《辦法》共5章25條,包括總則、獨(dú)立董事人才庫的功能、在任獨(dú)立董事信息管理、備選獨(dú)立董事人才信息管理、附則?!掇k法》明確保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)獨(dú)立董事人才庫由保險(xiǎn)業(yè)協(xié)會建設(shè)及管理,是獨(dú)立董事推薦選任、履職評價(jià)、獎懲聲譽(yù)、信息披露、監(jiān)督管理的平臺。保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)將所有在任獨(dú)立董事履職情況及評價(jià)結(jié)果在獨(dú)立董事人才庫進(jìn)行公開披露,加強(qiáng)社會監(jiān)督。《辦法》確定了備選獨(dú)立董事人才入庫標(biāo)準(zhǔn),鼓勵(lì)符合條件的社會人士通過組織推薦和個(gè)人自薦方式申請加入獨(dú)立董事人才庫。《辦法》指出銀保監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)可將獨(dú)立董事人才庫相關(guān)統(tǒng)計(jì)信息作為對獨(dú)立董事履職情況進(jìn)行監(jiān)管評價(jià)的信息來源。

保險(xiǎn)業(yè)協(xié)會在《辦法》實(shí)施的同時(shí),啟動保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)在任獨(dú)立董事信息收集和備選獨(dú)立董事人才推薦工作。實(shí)際上,獨(dú)立董事制度是推動公司完善治理結(jié)構(gòu),提升治理能力,促進(jìn)有效制衡、科學(xué)決策的重要制度,經(jīng)過十多年的改革實(shí)踐,獨(dú)立董事在保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)公司治理中的作用日益凸顯。建立健全保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)獨(dú)立董事人才庫,能夠有效提高獨(dú)立董事履職獨(dú)立性,防止獨(dú)立董事淪為“大股東操縱”或“內(nèi)部人控制”的工具。

未來,保險(xiǎn)業(yè)協(xié)會將結(jié)合保險(xiǎn)業(yè)獨(dú)立董事自律管理要求,繼續(xù)研究完善獨(dú)立董事人才庫,多措并舉、持續(xù)助力保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)提升公司治理能力,增強(qiáng)公司治理的科學(xué)性和有效性。(藍(lán)鯨保險(xiǎn)李丹萍[email protected]

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