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近日，海南省印發(fā)了《海南省2023屆高校畢業(yè)生就業(yè)“百日沖刺”行動方案》（以下簡稱《方案》），明確通過開展“百日沖刺”行動，引導(dǎo)畢業(yè)生主動求職，幫助更多畢業(yè)生落實就業(yè)去向，多措并舉促進2023屆高校畢業(yè)生順利就業(yè)、盡早就業(yè)。

《方案》明確，各高校、三亞崖州灣科技城管理局要提高訪企拓崗促就業(yè)專項行動成效，提升校園招聘供需匹配度，發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”資源優(yōu)勢，開展中小微企業(yè)吸納畢業(yè)生就業(yè)政策落實行動，針對未落實去向畢業(yè)生的情況，有針對性地拓展市場性崗位，更好地匹配畢業(yè)生的就業(yè)需求。

針對部分畢業(yè)生“求穩(wěn)”和“慢就業(yè)”等心態(tài)，開展有針對性的就業(yè)指導(dǎo)和形式多樣的主題教育活動，幫助畢業(yè)生樹立積極正向的就業(yè)觀，組織未落實就業(yè)去向的畢業(yè)生“走出去”，了解相關(guān)行業(yè)和用人單位，激發(fā)求職動力。持續(xù)開展“萬企進校園”活動，保持校園招聘的熱度和學生參與度。

“百日沖刺”期間，各高校重點對求職受阻和困難家庭畢業(yè)生開展就業(yè)幫扶，至少為每一名就業(yè)困難群體畢業(yè)生精準推送3個以上崗位。鼓勵教師陪同學生投遞簡歷，幫助學生分析診斷求職中的問題，完善個人簡歷，合理選擇就業(yè)目標，提升求職技能和就業(yè)能力。

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